Vacature Manager

Werkbaan Oost BV is een gedeeltelijke voortzetting van het werkvoorzieningsschap Hameland. Werkbaan Oost BV organiseert namens de drie deelnemende gemeenten werkzaamheden in een zogeheten beschutte werkomgeving. Deze werkzaamheden worden verricht in Lichtenvoorde.
De drie gemeenten Berkelland, Oost Gelre en Winterswijk hebben hiervoor een besloten vennootschap opgericht. Deze gemeenten zijn de enige aandeelhouders. De manager heeft de leiding over de bedrijfsvoering samen met de statutair directeur (ook in deeltijd).
In het bedrijf werken 250 mensen in de sociale werkvoorziening die daarbij worden begeleid en ondersteund door 15 mensen in de directe begeleiding en in de ondersteuning.

Werkbaan Oost BV is op zoek naar een:

Manager m/v

18 uur per week (0,5 fte)

Voor de duur van één jaar (2019)

Functie-informatie:

De manager zorgt voor een effectieve en efficiënte bedrijfsvoering met een coachingsgerichte stijl naar de medewerkers. De manager heeft gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Weet daadkracht en sensitiviteit te combineren. De belangrijkste taken van de functie zijn:

• De manager is verantwoordelijk voor en coördineert de inzet van personele middelen ten behoeve van de vennootschap.

• De manager bewaakt en draagt zorg voor het uitvoeren van wettelijke richtlijnen, onder andere in het kader van de arbo-wetgeving (gezondheid, welzijn en veiligheid)

• De manager stimuleert en faciliteert de ontwikkeling van de medewerkers. Het sturen op competenties heeft prioriteit

• De manager zorgt voor een adequate informatievoorziening, inclusief de daarvoor benodigde automatisering

• De manager zorgt voor een adequate inrichting van de werkprocessen

• De manager ziet toe op en draagt mede zorg voor de afstemming tussen enerzijds de aangeboden arbeid en de passendheid van de productieprocessen en anderzijds de competentie- en arbeidsontwikkeling van de medewerkers

Functieprofiel:

Erg belangrijk is dat de manager kan opereren op het snijvlak van bedrijfsvoering en sociale werkvoorziening. Voldoende en uitdagende werkzaamheden voor de doelgroep tegen een kostprijs per werkplek die voor de gemeenten acceptabel is.

Daarnaast wordt van de manager verwacht:

• Kennis van managementtechnieken

• Inzicht in de werking van functionele processen

• Affiniteit met en interesse in de doelgroep

• Affiniteit met commerciële processen

• Vaardigheid in het opstellen van adviezen

Ons aanbod:

Afwisselend en dynamisch werk in een bijzondere omgeving. Het veld van de sociale werkvoorziening en de aanverwante velden zijn voortdurend in beweging.

De functie kan worden vervuld bijvoorbeeld door:

• Talentvolle aspirant leidinggevenden - ook mogelijk in combinatie met een huidige baan -

• Ervaren managers – gepensioneerd is geen bezwaar –

• Teamleiders bijvoorbeeld die graag ervaring willen opdoen op het naasthogere managementniveau – ook mogelijk in combinatie met een huidige baan – Detachering, inleen, ZZP, payroll e.d. zijn allemaal opties.

Werktijden en werkdagen flexibel en in overleg. Wel moet u 5 dagdelen op minimaal 3 dagen per week beschikbaar zijn.

Wat bieden we?

Een aanstelling voor 18 uur per week, met een salaris van maximaal € 2.150,- bruto per maand.

Informatie:

Wilt u er meer van weten?
U kunt bellen of mailen met Hans Scheinck, statutair directeur Werkbaan Oost.
Bereikbaar op 0544-395800 of 06-23879248 of via h.scheinck@werkbaanoost.nl, ook in de kerstvakantie mobiel bereikbaar.

Sollicitatie:

Heeft u interesse in deze vacature? U kunt reageren tot en met 4 januari 2019.

Uw curriculum vitae naar h.scheinck@werkbaanoost.nl sturen is voldoende.